Quelle différence entre hard discount et soft discount ?

Le discount, vous en êtes plutôt familier : ces entrepôts rarement bien éclairés qui proposent des produits dans des cartons ou sur des palettes à des prix défiant toute concurrence. Et le soft discount, cette version qui comme son nom l’indique est plus douce que le hard discount et n’est autre qu’une version chic évolutive de celui-ci ? Quelles sont donc les différences entre hard et soft discount en matière de prix, de marge, d’assortiment des produits, de présentation, de frais de fonctionnement, d’effectifs, de services, de communication et d’implantation ?
1 - Les prix
Hard discount
Le hard discount est un concept où tout est imaginé pour vendre moins cher. Toute la démarche repose sur le fait que les prix proposés sont les plus bas possibles. Les produits sont vendus à des prix bien plus bas que ceux du commerce classique ou des hypermarchés. Des accords sont conclus sur le long terme qui permettent au hard discount d’offrir des produits à des prix réellement économiques.
Soft discount
Le soft discount est le prolongement du concept de hard discount. Les magasins de soft discount proposent donc eux aussi des produits low cost. Puisque dans le soft discount, le positionnement prix bas et promotions est revendiqué. C’est surtout sur les autres critères comme le cadre de vente ou la présentation des produits que les magasins proposent une évolution.
2 - La marge
Hard discount
L’idée étant d’attirer un maximum de consommateurs, les marges sont tirées vers le bas, ainsi les prix restent très attractifs. Ce qui a pour but d’accroitre le volume des ventes.
Soft discount
Pour le soft discount, le prix étant lui aussi revu à la baisse, la marge l’est aussi. Les enseignes privilégient des circuits courts sur des achats en grande quantité. La marge effectuée est bien inférieure à celle de la distribution classique.
3 - L’assortiment
Hard discount
L’assortiment dans un hard discount est limité aux produits de base. Cela correspond à une quantité de produits vingt fois moins importante que dans un supermarché classique. Les références concernent principalement l’alimentation et l’entretien. Il n’est que peu question de marques emblématiques comme dans la distribution traditionnelle.
Soft discount
Comme pour le hard discount, les produits proposés sont moindres que dans la distribution classique mais plus nombreux que dans le hard discount. On peut souvent tabler jusqu’à plusieurs milliers de références produits. Par contre, jusqu’à la moitié des produits proposés sont de marques nationales, plus connues.
4 - La présentation
Hard discount
La mise en rayon est plus que sommaire dans le hard discount. C’est le principe du concept : peu de personnel donc pas de présentation élaborée. Dans les magasins, cela reste très dépouillé, souvent de grands entrepôts qui présentent leurs produits sur palettes ou encore dans les cartons.
Soft discount
Le soft discount étant un peu le haut de gamme du hard discount, un effort est fait quant à la présentation des produits qui sont mieux éclairés et plus forcément proposés en cartons ou sur des palettes. C’est le point sur lequel le soft discount entend se démarquer pour répondre à l’essoufflement du vieux modèle qu’est le hard discount.
5 - Les frais de fonctionnement
Hard discount
Ils sont réduits au maximum, ce qui veut dire que les enseignes achètent de grands stocks pour la totalité de leurs magasins. Ces produits sont en général distribués sans marque. Ils n’ont donc pas besoin de subir de changement de conditionnement. La gestion des stocks est donc moins chère. Et en achetant moins mais en plus grande quantité, ces enseignes obtiennent d’importantes réductions.
Soft discount
C’est aussi le cas pour le soft discount où les enseignes achètent d’importants volumes pour l’ensemble de leur réseau, mais dans une moindre mesure que pour le hard discount.
6 - Les effectifs
Hard discount
Cela est très controversé mais le personnel y est réduit au minimum. La pression des coûts y est telle que le travail y est forcément redéfini. Le personnel doit être polyvalent avant qu’il soit moins nombreux que dans la distribution classique. La productivité est réellement au cœur de l’organisation, ce qui veut dire qu’un même employé devra à la fois assurer le rôle de caissier et de manutentionnaire en magasin.
Soft discount
Dans le soft discount aussi, la pression se répercute sur les salariés, mais dans une moindre mesure que pour le hard discount. À surface de vente égale avec la distribution classique, le soft discount emploie néanmoins beaucoup moins de salariés que les hypermarchés. Les effectifs sont là aussi calculés au plus juste et de la même façon, la polyvalence des collaborateurs y est une nécessité.
7 - Les services
Hard discount
Dans ce type d’enseigne, le service clients est inexistant et les clients ne bénéficient que de très peu d’informations sur les produits. Ce manque de service est simplement dû au fait que la priorité est donnée aux coûts très bas des produits.
Soft discount
L’expérience d’achat étant sensée être plus qualitative, le service y est a priori meilleur que dans les hard discounts. Mais l’accueil n’y est pour autant certainement pas le point fort.
8 - La communication
Hard discount
Elle est moindre que dans la distribution plus classique, mais cela n’empêche qu’elle existe tout de même. Chaque semaine, les promotions sont proposées et valorisées via des prospectus, ce qui a pour but d’augmenter la clientèle et de faire accroitre les ventes.
Soft discount
Leur communication est moins aisée car les magasins de soft discount se heurtent à la problématique du « comment passer du hard discount au soft discount en attirant une clientèle plus aisée alors que l’image du discount est ancrée dans les mentalités ? ».
9 - L’implantation
Hard discount
Les magasins de hard discount sont mois imposants que leurs cousins supermarchés et hypermarchés. Là où ceux-ci mesurent 2500 mètres carrés, les hard discounts ne disposent en général que de moins de 1000 mètres carrés. Ils s’implantent en périphérie et se rapprochent des centres villes pour jouer la carte de la proximité.
Soft discount
Pour les soft discounts aussi, la proximité est importante. Ceux-ci sont souvent installés en proche périphérie ou en centre ville. Ils sont ainsi plus accessibles.
Dossiers similaires
-
Banque 100 % en ligne pour une entreprise : avantages et inconvénients
La banque en ligne se démocratise : tarifs attractifs, accessibilité simplifiée, services virtuels, autant d’avantages qui sont appréciés des entrepreneurs. Cependant, la banque en ligne pour...
-
Qu'est-ce qu'un centre de gestion agréé (CGA) : utilité, fonctionnement, avantages
Pour se faire aider en matière de gestion et de comptabilité, un chef d’entreprise dispose de plusieurs solutions. Il peut faire appel à un expert-comptable, à des associations agrées (AA) ou...
-
Mon comptable a fait une erreur de déclaration : quel recours ?
L’erreur est humaine. Mais cela n’empêche qu’il n’est jamais très agréable de s’apercevoir que vous revenus ont été déclarés de façon erronée par votre expert-comptable. La...
-
L'Excédent Brut d'Exploitation (EBE) : explication et calcul
L’Excédent Brut d’Exploitation (EBE) est un indicateur financier indispensable à connaître pour tout chef d’entreprise. Selon qu’il est positif ou négatif, il indique si l’activité...
-
Quelle est la différence entre le numéro SIREN et SIRET d'une entreprise ?
Au moment de leur création, toutes les entreprises doivent être immatriculées pour être reconnues officiellement et légalement. Les numéros SIREN et SIRET font partie de ces immatriculations...
-
Pourquoi un auto-entrepreneur ne devrait pas avoir qu'un seul client ?
Bien des micro-entrepreneurs qui débutent fonctionnent un certain temps avec un seul client. Cette situation est également possible au cours de la vie d’une entreprise, lorsque l’activité...
-
Quelles sont les aides publiques pour les entreprises en difficulté ?
Les entreprises en difficulté, quelle que soit leur taille, peuvent bénéficier de différentes sortes d'aides publiques pour être soutenues à un moment où leur trésorerie leur fait défaut....
-
Forfait mobilités durables pour les salariés : de quoi parle-t-on ?
Le forfait mobilités durables désigne un dispositif qu'un employeur du secteur privé, mais aussi du secteur public, peut mettre en place. Il s'agit d'une indemnité financière versée aux...
-
Augmentation de capital : pourquoi, quand, comment ?
Pour améliorer la situation financière d’une entreprise, associer de nouveaux actionnaires ou encore développer une activité, l’augmentation du capital peut être une solution intéressante....
-
Comment financer le rachat d'une entreprise ?
Racheter une entreprise nécessite d’avoir recours à son épargne personnelle pour justifier de sa motivation et de son sérieux notamment. Mais cet apport ne suffit pas à couvrir l’ensemble du...
-
Qu'est-ce qu'une marge brute ? Comment la calculer ?
La marge brute représente la différence entre le prix de vente hors taxes et le coût de revient hors taxes des biens et / ou services d’une entreprise. Si cette définition est largement...
-
Flex office : définition, avantages et inconvénients
Le flex office désigne une nouvelle organisation du travail en entreprise qui prend de l'ampleur en France depuis le milieu des années 2010. Il s'agit d'espaces de travail partagés entre plusieurs...
